Ответы на вопросы

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, кто должен составлять договор о полной материальной ответственности на работников?кадровик, бухгалтер или юрист? и есть ли какой то документ официальный, где это прописано? Спасибо!

Официальных документов нет, в каждой организации это решается по-своему.

Добрый день.
Подскажите пожалуйста, на совместителя необходимо подавать информацию в ПФР по форме отчета СВЗ-ТД? В 1С такая возможность отсутствует. Написала в сам ПФР за уточнением и в 1С о возможности, все молчат...

И подавать нужно - см. 730п (нормативку читать НУЖНО!), и возможность в 1С есть, это совершенно точно.

Ирина Витальевна, здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующем вопросе.
На предприятии меняются положения о премировании и об оплате труда. В трудовых договорах прописано, что выплата заработной платы и премии осуществляются согласно Положениям, действующим у работодателя (без указания даты и номера). Необходимо ли уведомлять работников о вносимых изменениях за 2 месяца?

Перечитайте ст. 74, особенно ч. 2, и вдумайтесь: о чем там требуется уведомлять, о КАКИХ изменениях и в ЧЁМ?

Добрый день, Ирина Витальевна!
Работник в 2020 году написал заявление о выборе электронной трудовой книжки, в трудовую внесли запись, что Подано письм. заявление и отправили ему. Сейчас работник написал, что он не подавал заявление, за него написал его начальник и он не хочет вести электронную книжку, хочет оставить бумажную. Трудовую получать отказывается. Что нам делать? Отозвать заявление из ПФР и написать в трудовой, что запись недействительна?

Пардон, что за детский лепет, если у вас есть заявление с подписью работника? А если заявления нет, то чем занимаются кадровики?

Ирина Витальевна, добрый день! Как Вы считаете: можно ли временно принять на работу на место дистанционного работника, работающего по совместительству и ушедшего в отпуск по уходу за ребенком, работника по основному месту работы?

А что конкретно Вас смущает?