Ответы на вопросы

Добрый день! Подскажите что делать, если работник работает по трудовой книжки колхозника.

Оформить нормальную книжку.

Ирина Витальевна, добрый день!
Знаю, что не правы, оформляя вкладыш в трудовую книжку через три недели после приема работника - не было в наличии бланков. На сколько криминально? Может быть составить докладную записку на имя директора о том, что в бухгалтерии не было бланков?

Ну, составьте. Обезопасите себя - но не работодателя.

Добрый день Светлана Витальевна! Подскажите плж такая ситуация: Кадровик вписала 2 трудовые книжки (дубликат и старую тк) в журнал ведение трудовых книжек. Подскажите, что теперь делать? Оставить две?

Оставить, но оформить выдачу старой и изложить это в служебке, которую хранить вместе с Книгой.

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, я проводила проверку документации в компании в которую пришла работать. Обнаружила, что в одном из юрид. лиц трудовой договор с генеральным директором был заключен 09.01.2017, а решение о его назначении учредителем компании данного лица на должность генерального директора от 14 ноября 2016 г. Возможно ли это? чтоб решение о назначении было 14.11.16, а принят генеральный директор только 09.01.17 (зарплата до 09.01.17 ему не выплачивалась)
или трудовой договор должен был быть заключен 14.11.16, когда и было решение?
Спасибо за помощь

Разумеется, может. Концептуально решили, позже реализовали.
P.S. Вы мне этот вопрос 7 (семь) раз прислали...

Здравствуйте Ирина Витальевна! При индексации заработной платы (в трудовом договоре указан только размер оклада, размеры стимулирующих выплат регламентируются локальными актами). Есть ли необходимость делать дополнительные соглашения каждый год об изменении размера оклада работника? Или можно прописать "в случае индексации дополнительное соглашение не составляется" ??? Заранее спасибо!

Ну да. И еще дополнить: "...а ст. 72 ТК не применяется, и вообще весь Кодекс - на фиг!"