Ответы на вопросы

22.05.2018Елена

Добрый день, уважаемая Ирина Витальевна!
Прочитала раздел "Новости" относительно рабочего места в трудовом договоре.
Мы являемся филиалом, находящимся в другой местности.
Вопрос: достаточно ли будет указать в трудовом договоре следующим образом:
1.7. Место работы Работника – г. Оренбург?
Заранее спасибо!

Ещё подразделение нужно указать. Посмотрите в ст. 57.
22.05.2018Ирина

Доброго времени суток. Ирина Витальевна не могу разобраться. Устроился сотрудник , в трудовой прописано "Район Крайнего Севера", вопрос. Как мне занести в программу трудовую деятельность? Общий стаж 22 года в том числе и где отметка "Район Крайнего Севера", а как отметить что есть стаж в Районе Крайнего Севера. Я так понимаю, что это надо будет для больничного ( на будущее).Или пожалуйста подскажите где искать. Спасибо Вам и Вашим коллегам!

Не берите в голову, это не для Вас информация, а для ПФ.
22.05.2018Любовь

Ирина Витальевна, добрый день!
Можно ли перевести работника (с его согласия), принятого по срочному договору, на работу на постоянной основе, руководствуясь ст 72 Тк РФ, т.к. постоянный работник уволился, заключив с работником дополнительное соглашение к срочному ТД? И какие документы нужно ещё составить?
Всего доброго!!!

Можно, разумеется. ДС, приказ о постоянной работе.
22.05.2018Ирина

Добрый день, Ирина Витальевна! Наша компания планирует ввести в штат водителей категории "С,Е". У меня возникают вопросы, как правильно все сделать.
1. Подскажите пожалуйста, как будет правильно вести табель учета рабочего на водителей например: при смене 10 часов, он находился 5 часов на линии , а 5 часов дежурство или ремонт.
2. И как правильно оформить всю процедуру ввода водителей в штат.
С чего начать и чем закончить?
Благодарю за ответ !

Ввести позицию в ШР. Принять людей. Табелировать работу: если смена 10 часов, то 2 часа обеда, остальное - явка.
21.05.2018Лариса

Ирина Витальевна добрый день!
У нас руководитель Челябинского подразделения курирует подразделение в г.Казани (т.к. Руководитель уволен). Возник вопрос: Можно ли МОЛ (рук.Челябинска) назначить МОЛ подразделения г.Казань?
Спасибо.

МОЛ - материально ответственное лицо? Чтобы быть МОЛ, нужно НЕПОСРЕДСТВЕННО обслуживать ценности. А как из в Казани можно контролировать непосредственно из Челябинска?
Страницы: 1 ... 1490 1491 1492 1493 1494 1495 1496 1497 1498 1499 1500 ... 3265

Задать вопрос: